Ihre Lösung gegen den Fachkräftemangel ist hier
Besetzen Sie planbaroffene Stellen.
Alles, was Sie brauchen, um den Fachkräftemangel in Ihrer Region zu lösen, Einstellungskosten zu senken und Stellen planbar zu besetzen. Durch KI-gestütztes Recruiting aus der Cloud.
Geld-zurück-Garantie auf die versprochene Einstellung.1
02Garantie
Preisgarantie auf Ihre Einstellung
1Geld-zurück-Garantie auf die versprochene Einstellung.
Bevor wir starten, wissen wir, ob passende Kandidaten in Ihrer Region verfügbar sind: Unser System gleicht Ihre Anforderungen tagesaktuell mit der Kandidaten-Cloud ab. Auf dieser Grundlage geben wir eine Geld-zurück-Garantie auf die versprochene Einstellung.
- Garantie
- Geld-zurück-Garantie auf die versprochene Einstellung.
- Ihre Region
- Ob in Ihrer Region genug passende Kandidaten verfügbar sind, wissen wir vorher.
- Ehrlichkeit
- Reicht das Potenzial nicht, sagen wir ab, bevor Sie investieren.
- Ihre Gespräche
- Sie sprechen nur mit Kandidaten, die Ihr Angebot bereits akzeptiert haben.
- Wartezeit
- ⌀ 72 Stunden bis zu den ersten passenden Kandidaten.
- Tagesaktuell
- Wir gleichen Ihre Anforderungen jeden Tag neu mit der Kandidaten-Cloud ab.
03Leistungen
Wie Fachkraftbogen Fachkräfte findet und für Sie gewinnt.
Unsere eigene, zentrale Datenbank wechselwilliger Fachkräfte. Qualifikation, Berufserfahrung, Standort, Mobilität und Wechselstatus sind strukturiert erfasst. Dadurch wissen wir nicht nur, wer verfügbar ist, sondern wer fachlich und regional realistisch in Frage kommt.
Über 100 Datenpunkte je Kandidat, dazu die Auswertung des regionalen Arbeitsmarkts. Daraus ergibt sich, welche Fachkräfte jetzt gerade zu Ihrem Stellenangebot passen.
Unsere KI und unsere Experten kontaktieren die passenden Kandidaten und prüfen Qualifikation sowie Interesse. Sie erhalten ausschließlich Kandidaten, die fachlich geeignet sind, aus Ihrer Region kommen, Ihr Arbeitgeberangebot akzeptieren und ernsthaftes Interesse am Vorstellungsgespräch haben.
04Ablauf
So kommt Ihre Fachkraft zu Ihnen.
01
Die Stelle schärfen
- So sieht Ihr Wunschkandidat aus.
- Sie teilen uns mit, wen Sie suchen.
- Ohne diese Qualifikationen geht es nicht.
02
Kandidaten-Cloud
- Unsere eigene, zentrale Datenbank wechselwilliger Fachkräfte.
- Qualifikation, Berufserfahrung, Standort, Mobilität und Wechselstatus sind strukturiert erfasst.
- Wir wissen nicht nur, wer verfügbar ist, sondern wer fachlich und regional realistisch in Frage kommt.
03
Die KI prüft vor
- Auswertung des regionalen Arbeitsmarkts.
- Über 100 Datenpunkte je Kandidat.
- Tagesaktueller Abgleich Ihrer Anforderungen mit der Kandidaten-Cloud.
- Am Ende steht, wer jetzt gerade zu Ihrem Stellenangebot passt.
04
Ansprache
- Unsere KI und unsere Experten kontaktieren die passenden Kandidaten.
- Unsere KI kann priorisierte Kandidaten innerhalb von 60 Sekunden kontaktieren.
- Unsere Recruiter und unsere KI sprechen mit jedem Kandidaten.
05
Geprüft, bevor Sie sprechen
- Ihr Arbeitgeberangebot ist akzeptiert.
- Fachlich geeignet und aus Ihrer Region.
- Ein vollständiger Lebenslauf liegt vor.
- Ernsthaftes Interesse am Vorstellungsgespräch.
06
Ihr Gespräch
- Sie erhalten Ihre Kandidaten nach durchschnittlich 72 Stunden.
- Auf Wunsch terminieren wir das Gespräch direkt.
- Am Tisch sitzt nur, wer Ihr Angebot bereits akzeptiert hat.
05Bevor Sie jemanden sehen
Ihre Suche startet nicht bei null. Unsere KI prüft vorab, wer zu Ihrer Stelle passt. Am Ende sehen Sie nur, wer wirklich will.
06Fragen
Bevor Sie anrufen: die üblichen Fragen
Der erste Schritt kostet nichts
Ein Gespräch, in dem wir Ihre Situation ansehen und Lösungen für Ihre Region entwickeln.
Armin Scholl · Platz der Einheit 1, 60327 Frankfurt am Main
Geld-zurück-Garantie auf die versprochene Einstellung.